Начальник участка ремонта КИПиА

Описание

Березниковский содовый завод – первый в России завод по производству соды. У нас современное предприятие с мощным производством, собственной сырьевой базой и высококвалифицированными кадрами. Приглашаем на вакансию НАЧАЛЬНИК УЧАСТКА РЕМОНТА КИПиА Чем предстоит заниматься: Контролировать работу автоматики и средств измерений для обеспечения необходимого объема управления и защиты тепломеханического оборудования электростанций; Организовывать и обеспечивать качественный и своевременный ремонт, техническое обслуживание, монтаж, демонтаж оборудования; Определять потребность и составлять заявки на оборудование, материалы, инструмент, запасные части; Анализировать результаты деятельности участка и ежемесячно подводить итоги его работы; и т.д. Для нас важно: Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по профилю на производстве на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 3 лет или Среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по профилю на производстве на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет Мы предлагаем: Место работы: г. Березники, ул. Новосодовая, 19. Оформление согласно ТК РФ, (официальная заработная плата), конкурентные условия оплаты труда, ежегодная индексация заработной платы. График работы: 5/2. Корпоративный пакет социальных льгот (добровольное медицинское страхование, включая стоматологию). Частичная компенсация фитнеса. Материальная поддержка работников в различных жизненных ситуациях. Выплата денежной премии при уходе в очередной отпуск работникам, проработавшим в Обществе не менее 11 месяцев. Компенсация расходов на приобретение путевок детям, премирование по итогам года. Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, гиревой спорт, теннис, дартс), ежегодные спартакиады. Обеспечение спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты. Внутреннее корпоративное обучение (повышение квалификации, различные курсы, тренинги: психологические, деловые, технические). Волонтерские программы. Уважаемые соискатели, просим в сопроводительном письме сообщать ожидания в части заработной платы. *Информация о вакансии публикуется для формирования кадрового резерва. Отклики будут рассмотрены при появлении актуальной потребности.