Мастер-приёмщик

Описание

Приглашаем в нашу команду мастера-приемщика. Если вам нравятся стабильность, уверенность в завтрашнем дне, то эта позиция для вас! Отличная техническая оснащенность, безопасные условия труда и хороший коллектив! ЧТО МЫ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ: Официальное трудоустройство, полный социальный пакет; Конкурентная заработная плата (оклад + премиальные выплаты в зависимости от объема выполненных работ); ДМС для сотрудников компании; Бесплатное обучение сотрудника; Корпоративный автомобиль пpeдоставляем; Возможность профессионального, карьерного развития. ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: Работой на ресепшене с клиентами, предварительной записью клиентов на сервис; Оформлением заявок на ремонт грузового транспорта; Согласованием с заказчиком объема работ, оформлением заказ нарядов; Подготовкой закрывающих документов, ведением документооборота в 1С. НАМ ВАЖНО, ЧТОБЫ У ВАС БЫЛО: Наличие технического образования; Опыт работы в должности менеджера по сервису, инженера по гарантии, мастера-приемщика; Знание устройства автомобильной техники; Знание 1С. Тимбермаш Байкал - официальный дилер импортной спецтехники для дорожно-строительной, добывающей, лесозаготовительной и сельскохозяйственной отраслей. 19 филиалов в разных городах Сибири, Бурятии и Забайкалья обеспечивают присутствие дилера в самых отдаленных населенных пунктах.Ведет безупречную и стабильную работу на рынке уже 22 года. Комплексное послепродажное обслуживание, доступность запчастей в день обращения, лучшие сервисные инженеры в режиме работы 24/7 позволяют заказчику уверенно и комфортно сотрудничать с Тимбермаш Байкал. Выбирая компанию «Тимбермаш Байкал», вы приобретаете надежного партнера на долгие годы. Уважаемые соискатели! Ваш отклик будет рассмотрен в течение 3 рабочих дней. В случае соответствия резюме требованиям должности мы свяжемся с Вами по указанным контактам, в ином случае резюме будет помещено в кадровый резерв и при появлении вакансии, соответствующей Вашим пожеланиям и профессиональному опыту, будет рассмотрено. Указанные выше сведения не являются официальным предложением заключения трудового договора, размещены в целях перспективного подбора персонала во внешний кадровый резерв компании.