Менеджер по кадровому делопроизводству

Описание

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (несколько юр.лиц, штат 150 человек); Оформление приемов, переводов, увольнений; Оформление трудовых договоров; Оформление командировок, составление штатного расписания; Формирование личных дел, консультация сотрудников по вопросам трудового законодательства; Формирование и отправка отчетов в фонды. Требования: Опыт работы на аналогичной позиции (в крупных компаниях; опыт ведения нескольких юр.лиц); Отличное знание трудового законодательства; Уверенный пользователь ПК (1С) Условия: Оформление по ТК РФ; Корпоративный автобус; График работы с 7:30 до 16:30; Стабильная заработная плата (окончательная сумма обсуждается на собеседовании с руководителем)