Начальник цеха (с обязанностями механика по выпуску техники на линию)

Описание

Место работы:Горно-обогатительный комплекс в Аяно-Майском районе Хабаровского края (район Крайнего Севера).Офис компании — в г. Хабаровске (базовый город прибытия). Что мы предлагаем: График работы: 60/60 Белая зарплата, выплаты 2 раза в месяц без задержек Межвахта оплачивается — 17% от среднемесячного заработка Ежегодный оплачиваемый отпуск — 56 календарных дней Проезд за счёт компании: от места регистрации до Хабаровска и обратно (любым транспортом по эконом-тарифу, кроме такси) + перелёт из Хабаровска до участка Бесплатная медкомиссия, 3-разовое питание, проживание и спецодежда Обязанности: В своей деятельности Начальник цеха (с исполнением обязанностей механика по выпуску техники на линию) руководствуется : нормативными актами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы приказами и распоряжениями руководителя Компании и непосредственного руководителя должностной инструкцией правилами по охране труда, технике промышленной безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите Начальник цеха (с исполнением обязанностей механика по выпуску техники на линию) автомобилей обязан: Обеспечивать выполнение сменных заданий по перевозке руды, вскрыши и сторонних грузов. Организовывать работу технологических дорог, съездов и площадок совместно с начальником карьера. Контролировать соблюдение графиков выхода техники на линию. Организовывать своевременное проведение ТО-1 ТО-2 ТО-3 ТО-4 и планово-предупредительных ремонтов (ППР). Обеспечивать контроль состояния крупногабаритных шин (КГШ) и их рациональное использование. Контролировать качество ремонтов, проводимых собственными силами или подрядными организациями. Обеспечивать соблюдение персоналом правил ПБ в карьере, при работе на отвалах и в ремонтных боксах. Проводить целевые инструктажи, контролировать проведение предрейсовых медицинских осмотров. Контролировать лимиты потребления ГСМ, электроэнергии и запчастей. Участвовать в формировании бюджета АТЦ (OPEX и CAPEX). Анализировать ключевые показатели эффективности: КТГ (коэффициент технической готовности) и КИП (коэффициент использования парка). Умение действовать при возникновении внештатных ситуаций Требования: Высшее техническое профессиональное (специальности: «Автомобильное хозяйство», «Горные машины и оборудование» или «Наземные транспортно-технологические комплексы»). Не менее 5 лет в сфере эксплуатации транспорта, из них не менее 3 лет на руководящих должностях в горнодобывающей отрасли. Знание 1С: УАТ (Управление автотранспортом), ERP-системы; EXCEL; Microsoft Word; Системы мониторинга ГСМ и GPS/ГЛОНАСС навигации. Дополнительно:Проживание в благоустроенном вахтовом поселке (общежитие/вагон-городок).Для сотрудников — баня, прачечная, душевые, магазин, медпункт, спортзал.На территории действует сотовая связь «Билайн» и интернет.