Менеджер отдела по труду

Описание

Обязанности: Расчет фондов заработной платы и численности работающих. Ежемесячное сопровождение и обеспечение своевременного выполнения операций по закрытию заработной платы работников. Контроль соблюдения трудового законодательства, локальных нормативных актов и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда. Составление штатных расписаний в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, внесение в них изменений. Участие в совещаниях, переговорах с руководителями структурных подразделений. Непосредственное участие в реализации HR-проектах. Требования: Высшее или средне-специальное экономическое образование (экономика, менеджмент). Опыт работы на аналогичных должностях в сфере оплаты труда не менее 1 года. Знание формы, системы оплаты и учета производительности труда персонала, порядка установления должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, расчет стимулирующих выплат.