Бар-менеджер (Усть-Лабинск)
Описание
Группа Отелей LEGENDA – лидер российского туристического рынка по разнообразию объектов и направлений деятельности. Наша главная цель – комплексное развитие российской туристическо-гостиничной сферы. В настоящий момент в управлении компании находится более 20 объектов, куда входят гостиничные комплексы, детские лагеря, глэмпинги, горнолыжные комплексы, спортивные объекты, рестораны, деловые пространства, туристический оператор. Мы создаем бренд, которому доверяют, и делаем доступными самые красивые места России. В связи с развитием бизнеса мы ищем в команду ищем бар-менеджера в наш новый отель в г. Усть-Лабинск Обязанности: 1. Разработка концепции бара, определяя его стиль, целевую аудиторию и ассортимент напитков, бар-менеджер должен понимать текущие тренды рынка и адаптировать их к специфике заведения.2. Составление меню напитков (классические коктейли, авторские коктейли, безалкогольные напитки, вино, пиво, крепкий алкоголь), управление себестоимостью (Cost Control), обучение техникам продаж и апсейла, ABC-анализ меню и инженерия меню3. Управление запасами алкогольной продукции, сиропов, соков, фруктов и других ингредиентов (заказ поставщиков, контроль сроков годности, оптимизация хранения)4. Управление персоналом: участие в подборе и обучение новых сотрудников, оптимизация графика работы персонала для обеспечения бесперебойной работы бара, контроль качества работы, создание благоприятного рабочего климата и разработка системы мотивации для повышения эффективности работы барменов; разработка и актуализация базы знаний (SOPs), система онбординга и адаптации, проведение регулярных аттестаций и экзаменов, мастер-классов, дегустаций5. Контроль качества напитков: дегустация, соблюдение рецептур, контроль исправности барного оборудования и своевременное его обслуживание.6. Взаимодействие с другими отделами (кухня, зал, бухгалтерия) для обеспечения бесперебойной работы и достижения общих целей.7. Соблюдение законодательства в области продажи алкогольной продукции (возрастные ограничения, правила торговли, лицензирование).8. Внедрение и контроль стандартов Forbes Travel Guide / LQA Требования: Опыт работы старшим барменом или бар-менеджером; Коммуникабельность и умение работать в команде; Знание основ сервиса и этикета; Готовность к обучению и повышению квалификации. Условия: График работы 5/2 с 9 до 18; Работа в стабильной, динамично развивающейся компании (мы 20+ лет на туристическом рынке); Официальное трудоустройство по ТК РФ (оплачиваемые больничные и отпуска); Бесплатное питание в рабочие смены, медкнижка; Конкурентная заработная плата, о которой договоримся по итогам собеседования; Возможность как вертикального, так и горизонтального роста внутри Компании; Дружеская атмосфера для совместной реализации Ваших профессиональных идей