Руководитель отдела продаж торты на заказ

Описание

Руководитель отдела продаж | Cake Time Добрый день! Меня зовут Алла, я собственник и операционный директор кондитерской Cake Time. За 10 лет Cake Time выросла в компанию с командой более 30 человек и сотнями заказов каждый месяц. Сейчас я строю следующий этап развития и ищу руководителя отдела продаж, которому смогу доверить развитие отдела и совместно построить образцовы ОП. Каким я вижу будущего руководителя Мне нужен человек, который любит не только продажи, но и систему. Вы нам подойдете, если вы: уверенно работаете в amoCRM; любите цифры, аналитику и порядок; умеете строить процессы, а не только управлять людьми; умеете нанимать, обучать, развивать и при необходимости увольнять сотрудников; принимаете решения на основе данных, а не интуиции; постоянно развиваетесь как руководитель, читаете, учитесь и внедряете новые подходы в управлении; готовы брать ответственность за результат отдела, а не искать виноватых. был опыт описания бизнес процессов, регламентов в ОП, опыт их внедрения и контроля Еще один важный момент. Для меня руководитель — это человек, который остается на связи с командой постоянно. Если вы хотите работать в режиме ворк, лайф, баланс - это не ко мне, сейчас нужно сильно вложиться силами и временем. Зона ответственности выполнение плана продаж; управление отделом продаж; наем, адаптация, обучение и развитие сотрудников; принятие кадровых решений; контроль качества работы менеджеров; анализ показателей и повышение конверсий; развитие amoCRM, регламентов и системы обучения; внедрение новых инструментов и автоматизации. Как пройдет адаптация Первый месяц — работа менеджером по продажам в офисе. За это время необходимо изучить продукт, клиентов, CRM, внутренние процессы и стандарты компании. В конце месяца вас ждет аттестация. Второй месяц — постепенный переход к управлению отделом: аналитика, обучение сотрудников, контроль качества работы менеджеров и участие в найме. Третий месяц — полная ответственность за результаты отдела продаж. Одним из этапов отбора будет оценка ваших сильных сторон и управленческого стиля. Условия оклад на испытательный срок 3 месяца — 80 000–100 000 ₽; после испытательного срока — оклад + % от выручки при выполнении целей; при выполнении целей отдела доход руководителя составляет до 250 000 ₽ в месяц; на испытательном сроке — работа в офисе 5/2; после успешного прохождения испытательного срока — гибридный формат: 1 день в офисе и 4 дня удаленно; периодические совместные встречи, стратегические сессии и командные выезды; работа напрямую с собственником; возможность построить сильный отдел продаж и реализовать свои идеи. Если вам близок такой подход к работе, буду рада познакомиться. Если вы дочитали вакансию до конца, в сопроводительном письме ответьте на два вопроса: Каким своим управленческим результатом вы гордитесь больше всего? Почему именно вам можно доверить развитие отдела продаж Cake Time?