← К результатам

Мастер производственного участка

з/п не указана
· Россия, Самара
Сменный график Постоянная занятость опыт от 1 года
Откликнуться на источнике →

Описание

Мы ищем современного руководителя производственного звена для управления участком поверхностной обработки материалов. Нам важен не только технический контроль, но и умение управлять данными, ресурсами и себестоимостью продукции. Ключевые задачи: Руководство бригадой: постановка задач, контроль дисциплины и выработки. Контроль соблюдения технологических регламентов обработки деталей. Минимизация брака, взаимодействие с ОТК, анализ причин дефектов. Обеспечение строгого соблюдения норм охраны труда и промышленной безопасности. Понимание структуры затрат на единицу продукции. Контроль норм расхода реагентов, электроэнергии и вспомогательных материалов. Выявление возможностей для снижения издержек без потери качества (бережливое производство). Участие в инвентаризациях ТМЦ, работа с отклонениями. 1С: Предприятие: Ведение учета движения сырья и готовой продукции на участке. Своевременное отражение операций в системе . Наши ожидания от кандидата: Опыт: От 3 лет на производстве, из них минимум 1 год на руководящей должности (мастер, нач. участка). Технический бэкграунд: Опыт в металлообработке, нанесении покрытий (ЛКП, гальваника, термообработка) или иных химико-технологических процессах. IT-навыки (Обязательно): Уверенное владение MS Excel, Опыт работы в 1С — не обязательно на уровне программиста, но уверенное создание документов и отчетов. Навык работы в Битрикс24 или аналогичных CRM/Task-системах. Грамотное оформление документов в MS Word. Личные качества: Системность, аналитический склад ума, ответственность за финансовый результат участка. Что мы предлагаем: Достойная оплата: Конкурентный оклад + прозрачная система премий за выполнение KPI (качество, соблюдение сроков, экономия ресурсов). Стабильность: Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» зарплата, социальные гарантии. График работы: сменный, есть дневные и ночные смены. Современная среда: Работа в цифровой среде (электронный документооборот, CRM), что упрощает отчетность и делает работу более прозрачной. Развитие: Возможность повысить свою квалификацию в области управленческого учета за счет компании. Комфорт: Полное обеспечение СИЗ, оборудованные бытовые помещения, адекватное руководство.

Источник: hh · Опубликовано: 4 дня назад