Руководитель отдела труда и заработной платы (Производство)
Описание
АО «НПО «ЭМК» - управляющая организация крупного объединения предприятий в области машиностроения, обладающего уникальным сочетанием мощной производственной базы, широчайшего ассортимента продукции и инжинирингового потенциала.В состав объединения входят инжиниринговые, производственные и торговые компании. Центральный офис объединения в связи с расширением штата ищет в свою команду Руководителя ОТИЗ (по производственным площадкам). Обязанности: Разработка и внедрение единой методологии планирования, формирования и контроля ФОТ по всем производственным площадкам; Консолидация план-факта по ФОТ и проведение пофакторного анализа отклонений; Организация контроля переработок и подготовка предложений по их сокращению; Разработка предложений по оптимизации расходов на персонал (ФОТ, численность, структура заработка); Создание методологии нормирования труда: расчёт сдельных расценок, норм выработки и численности; Разработка и контроль достижения показателей управления ФОТ (средняя ЗП, производительность, доля ФОТ в выручке); Организация разработки КПЭ и системы премирования на производственных площадках; Проведение внутренних аудитов по оплате труда и нормированию; Разработка единых локально-нормативных актов по оплате и нормированию, контроль их внедрения на площадках. Требования: Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование; Опыт работы от 5 лет в управлении персоналом, экономике труда или финансовом контроле, из них от 2 лет на руководящей должности (начальник ОТИЗ, заместитель главного бухгалтера по зарплате, руководитель группы бюджетирования); Знание ТК РФ в части оплаты труда, премирования и переработок; Знание методов нормирования труда на производстве; Навыки работы в 1С ЗУП КОРП (настройка расчётов, сложные отчёты); Знание Excel на продвинутом уровне (сводные таблицы, сложные формулы); Опыт разработки локально-нормативной документации (положения, регламенты); Опыт работы в производственных компаниях с численностью персонала от 500 человек и взаимодействия с удалёнными площадками будет преимуществом. Условия: Конкурентная заработная плата, обсуждается на собеседовании; Стабильность и возможности карьерного роста в крупнейшем промышленном объединении; Работа в команде профессионалов на современном предприятии; График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00; Место работы: г. Саратов, ул. Шелковичная, 37/45; Дополнительные бонусы: корпоративные мероприятия, скидки от партнёров. Спасибо за внимание к нашей вакансии!Ждём Ваше резюме и будем рады познакомиться.