Менеджер по работе с клиентами (сфера IT / Информационная безопасность)

Описание

О компании Мы- Экспо-Линк, федеральная компания на рынке с 21-летним стажем. Мы создаем экосистему проектов в сфере информационной безопасности (ИБ): проводим конференции, выездные кэмпы и развиваем образовательную платформу «Код ИБ». Почему у нас интересно: Мы работаем с лидерами рынка (Сбер, Яндекс, Альфа-Банк). Наша аудитория — руководители IT-отделов и директора по безопасности (CISO). Это серьезные, статусные люди. В нашей базе уже более 20 000 контактов. Мы даем не «холодную», а горячую и теплую базу. Мы не просто продаем билеты — мы помогаем специалистам решать реальные задачи безопасности в эпоху цифровизации и ИИ. Чем предстоит заниматься Вам не придется заниматься холодными обзвонами. Вы будете вести полный цикл продаж с уже заинтересованными клиентами (входящие заявки, посевы в Telegram, база с мероприятий). Ваши задачи: Активные звонки текущим и новым клиентам (руководители и IT-специалисты). Продажа доступа к онлайн-платформе, курсам Академии, билетов на кэмпы и конференции (чеки от 35 000 до 480 000 руб.). Согласование договоров, выставление счетов и закрывающих документов (Акты, Диадок). Ведение CRM-системы. Мы ищем кандидата, который имеет опыт: От 1–2 лет в продажах услуг, обучения или B2B (можно без опыта в ИБ, но с хорошим потенциалом). Приветствуется опыт продаж по телефону (входящие звонки). Будет плюсом, если вы уже знакомы с IT-сферой или посещали профильные мероприятия как клиент. Условия работы и оплата Доход:Мы гарантируем высокий уровень дохода даже при отсутствии огромных продаж. Структура построена так, чтобы вы чувствовали себя уверенно. Оклад+ Личная премия: зависит от выполнения нормы по звонкам (KPI) + процент с продаж (ежемесячно) Командная премия: зависит от общего успеха отдела (ежемесячно) Средний совокупный доход сотрудников: 150 000 – 250 000 ₽/мес.Выплаты стабильные, заработная плата полностью «белая». Бенефиты: Статус IT-компании (льготы для сотрудников). Корпоративная связь за счет компании. Возможность работать удаленно 1 день в неделю (после адаптации). Корпоративный коуч (1 раз в месяц) и стратегические сессии. Активный корпоративный досуг (баня, выезды, аэрохоккей и велотренажер в офисе). Официальное трудоустройство с первого дня, оплата больничных и отпусков