Менеджер по массовому подбору персонала / рекрутер (удаленно)

Описание

О компании “Благо Труд” - экосистема решений в сфере HR и социальной поддержки. Мы помогаем гражданам адаптироваться, обучаться и находить работу, а также управляем объектами и программами, направленными на реинтеграцию и поддержку уязвимых групп. Мы прямой работодатель и предоставляем полный спектр услуг в сфере управления персоналом c 2009 года. Работаем с 20+ федеральными компаниями: крупными производствами, торговыми сетями, складами. Компания расширяет массовый подбор, в связи с чем ищем опытного и нацеленного на результат менеджера по массовому подбору персонала в команду. Что предстоит делать? Размещать объявления о вакансиях в мессенджерах и job-сайтах. Обрабатывать поток кандидатов. Проводить первичный скрининг согласно техзаданию. Презентовать вакансию и «продавать» условия работы. Сопровождать кандидата до выхода на объект: удерживать контакт, работать с сомнениями и отказами, контролировать доезд и старт. Управлять воронкой и не терять кандидатов по дороге. Главный KPI: кандидат вышел на смену. Что требуется? Опыт массового подбора линейного персонала от 1.5 лет. Навык доведения кандидатов до выхода, а не просто общения. Понимание воронки массового подбора и причин, по которым теряются кандидаты. Опыт в аутстаффинге / вахтовом подборе будет преимуществом. Что предлагаем? Работу в крупной, стабильной и успешно развивающейся компании. Дружную команду и руководителя, который умеет слушать и слышать. Полностью удаленный формат работы. Работа по графику 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК. Доход от 50 000 рос. рублей + переменная часть за выходы кандидатов. Этапы отбора на эту должность: Ваш отклик -> заполнение короткой анкеты -> первичное интервью с рекрутером -> интервью с руководителем направления -> оффер.