Менеджер по продажам автомобилей под заказ

Описание

Ищем сильного менеджера по продажам автомобилей с доставкой под заказ из Китая, Кореи и Японии. Нам нужен энергичный, уверенный в себе и инициативный человек, готовый развиваться вместе с компанией. Важны честность, гибкость, креативное мышление и умение находить подход к клиентам.Обязательные требования:— опыт и реальные навыки продаж автомобилей;— хорошее понимание автомобилей и автомобильного рынка;— грамотная речь и уверенное ведение переговоров;— желание работать, развиваться и хорошо зарабатывать в удаленной профессии.Мы ценим только конкретный результат, а не формальное присутствие на рабочем месте. Поэтому работа полностью удаленная и нацеленная исключительно на продажи. Именно на этом строится работа всей нашей команды.Уровень дохода не ограничен и напрямую зависит от ваших результатов, со своей стороны мы даем вам столько запросов от клиентов (лидов), сколько вы сможете взять. Условия работы: полностью удалённый формат работы; возможность работать из любого города; современная система взаимодействия с клиентами (AmoCRM); готовая база обращений и понятные рабочие процессы; выстроенная система рекламы и привлечения горячих клиентов; поддержка руководителя и коллег на всех этапах работы; обучение продукту, специфике автомобильного рынка и внутренним стандартам компании; прозрачная система мотивации без ограничений по доходу; уровень заработка напрямую зависит от личных результатов; возможность профессионального и карьерного роста внутри компании. Требования: опыт работы на рынке привоза автомобилей под заказ будет большим плюсом; сильные навыки продаж по телефону и в переписках; грамотная устная и письменная речь; готовность работать в команде с менеджерами по доставке; готовность к работе с большим потоком клиентов. Мы компания Оникс Авто. Главный офис находится в Москве, вспомогательный - во Владивостоке. Вся работа у нас выстроена так, чтобы менеджер мог эффективно работать удалённо, оставаться на связи с командой и полноценно участвовать во всех рабочих процессах.У нас нет формального подхода к работе и фиксированного потолка по заработной плате. Чем выше ваша вовлечённость и результативность, тем выше доход и возможности внутри компании.