Руководитель филиала (климатическая техника|B2B)

Описание

ГК АЯК- федеральный дистрибьютор климатического оборудования, на рынке с 1996 года. ГК «АЯК» — эксперт климатического рынка РФ и стран ближнего зарубежья, входит в ТОП-5 российских дистрибьюторов климатического оборудования*. Мы стоим у истоков российского HVAC-рынка, умеем делать качественный продукт и знаем, что предложить отрасли. С 1996 года крупнейшие международные бренды доверяют нам поставку и продвижение своего оборудования. Сегодня в портфеле ГК «АЯК» — 3 международных и один собственный бренд климатического оборудования. Мы являемся эксклюзивным дистрибьютором MDV, THAICON и EK, а также поставщиком Mitsubishi Heavy Industries. Региональная сеть ГК «АЯК» включает 25 представительств и продолжает развиваться. В нашей команде — более 300 профессионалов, треть из которых — инженеры с профильным образованием. Мы владеем профессиональной экспертизой, которую нарабатывали более 30 лет, и продолжаем поддерживать ее актуальной. Работа в ГК «АЯК» — это: Стабильность и уверенность в завтрашнем дне — даже в кризисные годы ГК «АЯК» демонстрирует устойчивый рост и развитие, а средний срок работы в компании 7+ лет. Заработная плата выше рынка и справедливая оценка вклада каждого. Комфортные условия труда: удобный рабочий график, здоровая атмосфера в коллективе и отсутствие формализма. Карьера в договороспособной компании: наша культура работы — открытый диалог с сотрудником, и мы знаем, что всегда найдем решение. Возможность проявить свой профессионализм — мы не боимся сложных задач и работаем с масштабными проектами Корпоративное обучение и поддержка в развитии: нам важно, чтобы у нас работали лучшие! Присоединяйтесь сегодня к тем, кто определяет, каким будет российский климатический рынок завтра! *По данным агентства «Литвинчук маркетинг» Какие задачи предстоит выполнять: Операционное управление командой филиала: планирование и постановка целей, контроль выполнения задач и показателей; Подбор и адаптация менеджеров по продажам; Поиск и привлечение новых клиентов в регионе; Ведение переговоров, заключение договоров; Развитие и поддержка существующей базы объектов в регионе; Контроль отгрузки и дебиторской задолженности; Контроль товарных остатков, работа с пополнением склада; Анализ конкурентов, представленных в назначенном регионе, определение сильных и слабых сторон основных конкурентов; Анализ выполнения плановых показателей филиала, выявление отклонений и разработка мероприятий по их устранению. Наши ожидания: Опыт работы в сфере управления продажами климатической техники; Знание рынка климатической техники; Навыки ведения деловых переговоров на различных уровнях; Опыт адаптации и наставничества для новых сотрудников; Опытный пользователь MS Office, 1C; Организаторские способности, аналитическое мышление, самостоятельность, внимательность, точность и внимание к деталям, умение разрешать конфликтные ситуации; Нацеленность на результат. Работа в нашей команде это: Интересная работа в растущей компании; Конкурентный продукт; Высокий совокупный доход; Компетентная команда единомышленников и открытое к диалогу руководство; Поддержка на этапе адаптации, полноценное введение в должность; Возможность обучения английскому языку за счет компании; Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня: оплачиваемые отпуска, больничные, все социальные гарантии в соответствии с законодательством; График: 5/2, пн-пт., 9:00 – 18:00