Управляющий по прямым продажам (торговые сети/товарное кредитование)

Описание

Совкомбанк – лидер финансового рынка России, приглашает опытного Управляющего для развития и управления отделом прямых продаж в партнёрском канале торговых сетей и товарного кредитования.Мы предлагаем возможность возглавить сильную команду, реализовать амбициозные проекты и получить конкурентоспособный доход в одном из ТОП-10 банков страны. Чем предстоит заниматься: Руководство командой руководителей групп и сотрудниками на торговых точках (магазин-партнер DNS). Обеспечение выполнения ежемесячных планов продаж на подотчетных территориях. Подбор, мотивация и развитие сотрудников, включая проведение обучения, аттестаций и оценок. Проведение ежедневного анализа KPI, корректировка планов работы и отчетность по результатам. Организация мероприятий по привлечению новых партнеров и клиентов. Контроль соблюдения стандартов работы, внутренних регламентов и требований ПОД/ФТ/ФРОМУ. Участие в стратегическом планировании и разработке оперативных планов регионального развития. Что мы ждем от кандидата: Опыт работы: от 3 до 5 лет. Образование: высшее. Опыт управления командой руководителей и сотрудников (от 10+ чел. в подчинении). Опыт работы в банковской сфере — не менее 3 лет в направлении POS-кредитования обязателен. Опыт в прямых продажах — от 3 лет. Навыки стратегического мышления, аналитики и лидерства. Умение работать с KPI, отчётностью и бизнес-планами. Готовность к командировкам по регионам. Готовность быть на связи с командой 24/7. Знание нормативных требований по ПОД/ФТ/ФРОМУ (желательно). Навыки проведения переговоров, наставничества и мотивации команды. Мы предлагаем: Достойный оклад + неограниченная премия по результатам работы.График: Полный день, 5/2. Понедельник — офисный день, вторник-пятница — работа на торговых точках (РХР). Социальные программы: ДМС (включая стоматологию), обучение, фитнес для сотрудников, скидки на страховые и банковские продукты. Погружение в ИИ-культуру: взаимодействие с ИИ на постоянной основе, бесплатные ИИ-помощники. Свободное общение с руководством: возможность предлагать идеи напрямую топ-менеджменту. Интересные задачи и профессиональный рост: структурированные карьерные треки. Реализация своих проектов на внутренней площадке. Коворкинг в горах и специальные условия отпуска для сотрудников. Отправляйте резюме с указанием конкретных достижений – обсудим детали на собеседовании!