Ведущий специалист отдела подбора, обучения и развития персонала

Описание

Акционерное общество «Россети Янтарь» создано в 1945 году, и сегодня является самой крупной сетевой компанией на территории Калининградской области. бота в одной из крупнейших компаний России, если Вы хотите быть частью сплоченной команды электроэнергетиков, если Вы готовы следовать корпоративным ценностям нашей компании – мы будем рады познакомиться с Вами! Чем предстоит заниматься: Организация выездных мероприятий ( экскурсии , стратегические сессии и т.д.); Работа в рамках профориентационных проектов Общества; Ведение проектов по работе с молодежью; Ведение деловой переписки в мессенджерах; Оформление пакета документов для размещения на электронной торговой площадке, проведение электронных торгов по ФЗ-223; Желательно знание 1С ( работа с контрагентами, ЗУП), работа в СЭД; Организация обучения сотрудников; Подбор персонала; Наши ожидания от кандидата: Высшее образование; Опыт работы в сфере HR ,по работе с молодежью, обучению персонала; Опытный пользователь ПК, знание MS Office; 1С ЗУП; Электронный документооборот, свободно владеющий навыками работы с социальными сетями, мессенджерами. Работа в режиме многозадачности; Грамотная устная и письменная речь, опыт публичных выступлений; Хорошо развитые коммуникационные навыки и аналитические способности; Ответственность, ориентация на результат, умение работать в команде. Что мы предлагаем: Стабильность ! Уверенность в завтрашнем дне ! Интересная работа! Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00; ( пятница до 16-00) Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Обширный соцпакет (ДМС, компенсация коммунальных расходов, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация на приобретение путевок для сотрудников в санаторий-профилакторий «Энергетик», обучение , развитие в компании и т.д.). Будем рады видеть Вас частью нашей профессиональной команды!