Руководитель финансово-аналитического отдела

Описание

Приглашаем в команду руководителя финансовой службы, который отвечает за финансовую прозрачность и управляемость группы из шести юридических лиц. В подчинении: Финансово-аналитический отдел — 2 человека Бухгалтерия — 4 человека Функционал: Управленческая отчётность и анализ Анализ результатов ежемесячной отчётности ДДС (план/факт), БДР, себестоимости услуг по всем обществам в разрезе направлений с детализацией по курсам/проектам; предоставление сводных отчётов не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчётным. Координация формирования годового бюджета доходов и расходов и БДДС по всем обществам. Управление денежными потоками Ежедневное согласование платежей согласно утверждённым лимитам по подразделениям/направлениям, управление денежными потоками. Автоматизация и методология Автоматизация процессов бухгалтерского учёта и управленческой отчётности. Методологическое сопровождение БУ и НУ, формирование учётной политики и прочих ЛНА (в рамках курирования бухгалтерии). Руководство отделами Контроль ведения бухгалтерского и налогового учёта, подготовки отчётности, расчётов по з/п и налогам, сверок с контрагентами (в т.ч. с партнёрскими организациями группы), мониторинга ДЗ/КЗ — по направлению бухгалтерии. Курирование сетевых договоров (расчёт по данным о численности, часах практик, наполняемости курсов) и договоров займов. Ожидания от кандидата: Образование и опыт Высшее образование: финансы, экономика, бухгалтерский учёт. Опыт работы от 5 лет в финансово-аналитической должности (финансовый директор, руководитель ФЭО, главный экономист, финансовый контролёр), из них от 2 лет — на руководящей позиции с подчинёнными. Обязателен опыт консолидации управленческой отчётности по группе компаний из нескольких юридических лиц. Опыт постановки и курирования бухгалтерского учёта (при работе в связке с главным бухгалтером или в подчинении бухгалтерии) — обязателен. Будет преимуществом: опыт работы в сфере образования, НКО/АНО, ресторанного или гостиничного бизнеса, либо во взаимодействии с вузом по совместным проектам. Профессиональные знания и навыки Управленческий учёт: БДР, БДДС, cash flow management, себестоимость услуг (в т.ч. позаказный/попроектный учёт по курсам и направлениям). Бухгалтерский и налоговый учёт в объёме, достаточном для методологического контроля и курирования бухгалтерии (учётная политика, ЛНА). Уверенное владение 1С (Бухгалтерия / Управление холдингом или аналог) и продвинутый уровень Excel (сводные таблицы, финансовые модели). Опыт участия в автоматизации финансовых и учётных процессов. Навыки построения и защиты сводной отчётности перед руководством в жёстких дедлайнах (ежемесячная отчётность к 10-му и 30-му числу). Навыки управления командой: постановка задач, контроль исполнения, распределение нагрузки между отделами. Личные качества Аналитический склад ума, внимание к деталям, системность. Высокая личная ответственность и самостоятельность в принятии решений. Стрессоустойчивость, способность работать с большим объёмом данных по нескольким юрлицам одновременно. Коммуникабельность — регулярное взаимодействие с руководством, структурными подразделениями СФУ и внешними контрагентами. Финальный уровень дохода обсуждается с кандидатом в зависимости от опыта кандидата. Ждем ваши отклики!