Менеджер по подбору персонала/HR

Описание

Обязанности: Поиск сотрудник в штат парка аттракционов. В широком диапазоне вакансий. Начиная с персонала занимающимся клинингом, до главного инженера объекта. Осуществление публикаций вакансий компании на специализированных интернет-порталах и в социальных медиа; Мониторинг рынка труда, активный поиск и привлечение соискателей; Проведение предварительных телефонных собеседований с целью проверки соответствия кандидатов базовым критериям; Полное сопровождение соискателей в процессе рекрутинга до этапа трудоустройства; Систематизация данных, ведение базы кандидатов и установленной отчетности. Взаимодействие с руководителями подразделений; Уточнение требований к вакансиям, исходя из имеющихся заявок, решение сложных кейсов в процессе подбора; Соблюдение сроков подбора персонала по вакансиям в работе; Разработка мероприятий по привлечению кандидатов; Осуществлять холодный поиск; Требования: Преимущество - опыт работы в крупных компаниях с разветвленной филиальной сетью; Целеустремленность, стрессоустойчивость, высокая работоспособность; Навыки уверенного пользователя ПК; Инициативность; Готовность к работе с большим объемом информации; Условия: Оформление по ТК РФ. Официальная зарплата и официальное трудоустройство; Испытательный срок 1-3 мес; График работы: полный рабочий день, 5/2, с 9:00-18:00; Заработная плата по договорённости; Возможность влиять на процессы и предлагать свои идеи; Работа в офисе г. Курск, ул. Марата, д 21.