Менеджер по развитию новых территорий

Описание

В нашем отделе экспортных продаж открылась ставка на расширение: Менеджер по развитию новых территорий. Что мы предлагаем: Работу в устойчивой компании: 30 лет на рынке косметики, несмотря на внешние события, мы сохранили команду и зарплаты, процессы производства и логистики компонентов продукции, наша выручка ежегодно растет; Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Мы платим белую зарплату, а после испытательного срока все штатные сотрудники могут выбрать: ДМС или частичную компенсацию фитнеса; График работы обсуждается в зависимости от формата сотрудничества: штат, ГПХ, самозанятость, ИП; Работа с качественной продукцией, отвечающей всем современным требованиям ISO и GMP, с известными брендами (№1 в своей категории: детская косметика, краски для волос, взрослая косметика); Развитая корпоративна культура; Перспективы профессионального развития; Быстрые согласования, возможность предлагать и пробовать новые инструменты. Чем предстоит заниматься: Поиск новых клиентов на территории Азии и Ближнего Востока и установление с ними долгосрочных отношений; Увеличение объемов продаж за счет активного продвижения продуктов компании; Проведение переговоров с потенциальными клиентами, презентация продуктов, заключение сделок и подписание контрактов; Анализ рынка на своей территории и выявление новых потенциальных клиентов и возможностей для развития бизнеса; Участие в выставках, бизнес-миссиях. Знания, опыт, которые мы хотим видеть: Опыт работы на позиции Менеджера по экспорту в крупной компании с развитой дистрибьюторской сетью от 3-х лет. (желательно в косметической или производителе бытовой химии); Обязательно: Знание рынка косметики и актуальный опыт работы с Азией и Ближним Востоком; Опыт работы с дистрибьюторами от 3-х лет на уровне первых лиц; Опыт управления продажами удаленно.