HR-менеджер (адаптация и корпоративная культура)
Описание
BFG Group - компания, которая растёт и развивается. Сейчас мы усиливаем HR-команду и ищем человека, который будет отвечать за адаптацию сотрудников, корпоративную культуру и внутреннюю атмосферу в компании. Для нас важно строить команду надолго. У компании уже сформирован и подтверждён объём работы минимум на ближайшие 7 лет, поэтому мы ищем не временного сотрудника «под задачу», а человека, который хочет развиваться вместе с компанией и быть частью её долгосрочного пути. Чем предстоит заниматься: сопровождать новых сотрудников в период адаптации: помогать быстрее включаться в работу и понимать, как устроена компания; развивать и поддерживать процесс адаптации сотрудников; организовывать welcome-встречи, контрольные встречи и собирать обратную связь от новых сотрудников; работать с корпоративной культурой: помогать делать ценности компании понятными и применимыми в ежедневной работе; организовывать внутренние мероприятия, активности и проекты для сотрудников; поддерживать внутренние коммуникации и информирование команды; собирать обратную связь от сотрудников, выявлять проблемные точки и предлагать решения; участвовать в развитии инициатив, направленных на вовлечённость и удержание сотрудников; взаимодействовать с руководителями и HR-командой по вопросам адаптации, корпоративной культуры и внутреннего климата; участвовать в развитии и совершенствовании HR-процессов компании. Мы ищем человека, который: имеет опыт работы в HR, адаптации персонала, корпоративной культуре или внутренних коммуникациях; умеет выстраивать отношения с людьми и находить подход к разным сотрудникам; не боится брать ответственность за результат и самостоятельно организовывать свою работу; умеет слышать людей, замечать проблемы и доводить инициативы до результата; обладает хорошими организаторскими и коммуникативными навыками; умеет работать системно, а не только придумывать идеи; хочет развиваться в HR и участвовать в построении сильной команды. Будет преимуществом опыт работы с процессами адаптации, проведением внутренних мероприятий, опросами сотрудников и развитием корпоративной культуры. Мы предлагаем: работу в стабильной, развивающейся компании с долгосрочными планами; понятную и важную зону ответственности, где можно реально влиять на изменения; возможность участвовать в развитии HR-функции и корпоративной культуры компании; команду, в которой можно предлагать и реализовывать свои идеи; официальное трудоустройство; стабильную заработную плату; комфортный офис в центре Ижевска: зона отдыха, тренажерный зал, игровая комната, кофе-бар; компенсация ДМС после прохождения испытательного срока; дополнительные 4 оплачиваемых дня отпуска; софинансирование обучения, курсов, тренингов; долгосрочную перспективу профессионального развития вместе с компанией. Если вам интересно не просто организовывать мероприятия, а создавать среду, в которой людям комфортно работать, развиваться и оставаться в компании — будем рады познакомиться.