Специалист по персоналу / HR-менеджер (строительная компания)

Описание

В строительную компанию (направление: слаботочные системы, электромонтажные работы, 9 объектов в работе) требуется специалист по персоналу. Обязанности: Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, личные дела, трудовые книжки, график отпусков, в штате 50 человек) Подбор персонала Проведение собеседований, взаимодействие с руководителем Ведение иностранных работников (отслеживание сроков документов, подача уведомлений в МВД) Ведение зарплатного проекта Организация и сопровождение СОУТ (специальная оценка условий труда) на объектах и в офисе Адаптация новых сотрудников, контроль испытательного срока Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам начисления зарплаты и отчетности Подготовка и сдача отчетности в ПФР, ФСС, ФНС (кадровый блок) Разработка регламентов и инструкций по кадровым процессам Требования: Опыт работы в кадровом делопроизводстве / HR от 3 лет Знание Трудового кодекса РФ, миграционного законодательства Опыт работы с иностранными работниками (обязательно) Опыт проведения СОУТ в строительной компании — приветствуется Уверенное владение 1С:ЗУП Опыт разработки KPI — будет преимуществом Самоорганизация, системность, коммуникабельность Условия: Трудоустройство по ТК РФ Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом Гибкое начало рабочего дня: с 9:00 до 10:00 Работа в современном бизнес-центре в 10 минутах ходьбы от м. Черная речка Дружный, профессиональный коллектив (стабильная команда, помощь коллегам)