Младший менеджер проектов / Junior Project Manager

Описание

Младший менеджер проектов / Junior Project Manager (на время декретного отпуска) 👋 О вакансии и формате работыМы развивающаяся ИТ-компания, обеспечивающая работу автоматизированной системы оплаты проезда. В нашей команде выстроены доверительные отношения, и мы очень ценим каждого сотрудника.Сейчас мы ищем надежного коллегу на период отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника. Мы понимаем специфику такой работы, поэтому создали все условия для быстрого погружения и гарантируем полную прозрачность во всех вопросах.Чем предстоит заниматьсяЗадачи разнообразные, но процессы отлажены. Вам не придется изобретать велосипед — мы передадим всю базу знаний и текущие статусы.Коммуникация и поддержка Принимать и обрабатывать входящие заявки от пользователей и партнёров (телефон, e-mail, мессенджеры) по утвержденным регламентам. Сопровождать партнёров: помогать с вопросами по АСОП, информировать об обновлениях, собирать обратную связь. Вести деловую переписку и поддерживать актуальность базы знаний/FAQ. Проектная работа и координация Вести текущие проекты по внедрению и поддержке АСОП: отслеживать сроки, контролировать выполнение задач смежными командами. Координировать доставку материалов, оборудования и комплектующих на объекты Фиксировать статусы и вести отчетность в CRM Документооборот Готовить договоры, счета, акты и закрывающие документы по готовым шаблонам Контролировать документооборот с контрагентами и взаимодействовать с бухгалтерией. 🎯 Кого мы ищемПоскольку время на обучение ограничено, мы ищем специалиста, который сможет относительно быстро включиться в работу. Обязательно: Опыт работы в роли менеджера проектов, аккаунт-менеджера, специалиста поддержки или клиентского сервиса от 1 года. Грамотная устная и письменная речь, уверенный деловой стиль. Уверенное владение ПК: офисные программы, CRM/таблицы. Умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты. Ответственность, исполнительность и системный подход к задачам Будет сильным плюсом: Опыт работы в IT, телекоме, финтехе или с транспортными/платежными системами. Понимание основ проектного управления и документооборота Аналитическое мышление и умение самостоятельно находить ответы в документации Инициативность: готовность предлагать небольшие улучшения процессов после погружения. 🎁 Что мы предлагаем Быстрый и комфортный онбординг: Передача дел от основного сотрудника, подробная база знаний, поддержка руководителя и команды на этапе входа. Вы не останетесь один на один с задачами. Официальное оформление: Трудовой договор по ТК РФ с первого дня. Полный социальный пакет (отпуск 28 дней, больничные, стаж). Стабильный доход: Фиксированный оклад (70 000) + премии по результатам работы Формат работы: Офис в г. Обнинск, полный рабочий день (5/2). График с 09:00 до 18:00 Перспективы: Мы растущая компания. По окончании срока договора мы готовы рассмотреть возможность перевода на другую открытую позицию или проект, если ваши навыки и наши потребности совпадут. Атмосфера: Лояльная команда и руководство, поддержание корпоративной культуры и мероприятий. 📩 Как откликнутьсяНапишите нам пару строк о себе и прикрепите резюме. В сопроводительном сообщении можете кратко рассказать:1.Ваш релевантный опыт.2.Когда вы готовы приступить к работе.⏳ Отвечаем всем кандидатам в течение 3-х рабочих дней. Готовы оперативно провести интервью и принять решение.