Координатор направления контрактного финансирования

Описание

Обязанности: Взаимодействие с банками и иными кредиторами по привлечению кредитов (в т.ч. для финансирования контрактов в соответствии с 275-ФЗ, ПП 759), займов, получению банковских гарантий, предоставлению поручительств, оформлению залогов, лизинговым сделкам головной компании Холдинга и ДЗО. Подготовка материалов и пояснительной записки для вынесения финансовых договоров на корпоративное одобрение. Подготовка финансовых моделей, презентационных и информационно-аналитических материалов для кредиторов и руководства. Подготовка пакета документов для рассмотрения заявок и ежемесячного/ежеквартального мониторинга по финансовым договорам. Организация согласования и подписания финансовых договоров. Ведение портфеля Холдинга по финансовым договорам в том числе формирование электронного архива и отчётных форм. Контроль исчисления и своевременного перечисления и процентов, комиссий и иных плат по финансовым договорам. Деловая переписка в т.ч. с банками, Министерствами, ФРП, ФГУП «ВНИИ Центр». Требования: Высшее образование (экономическое / техническое). Стаж работы по профилю от 5 лет. Наличие опыта в кредитном отделе / отделе корпоративного и/или проектного финансирования желательно крупной Холдинговой компании. Знания MS Office, 1C (продвинутый уровень). Владение АС ЕКК, АС ФЗД будет преимуществом. Знание иностранных языков (любой intermediate будет преимуществом). Внимательность, умение работать с большими объемами данных. Соответствие требованиям 3 формы допуска к гос. тайне. Условия: Комфортный офис в центре Москвы, расположенный по адресу: ул. Большая Татарская, д. 35 стр. 5 (ст. м. Павелецкая, ст. м Новокузнецкая, ст. м Третьяковская). График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00. Уровень дохода обсуждается с успешными кандидатами по итогам собеседования. Привлекательный социальный пакет: ДМС, санаторно-курортное лечение и отдых, компенсация проезда и питания, компенсация затрат на спорт, материальная помощь, доплаты к ежегодному отпуску. Возможность дополнительного обучения (корпоративное или стороннее за счет компании). Насыщенная корпоративная жизнь - яркие тематические мероприятия, межхолдинговые крупные спортивные соревнования, чемпионаты в сфере компетенций. Подарки к праздникам для сотрудников и их детей.