Начальник склада ТМЦ и готовой продукции (производство каменных моек и раковин)

Описание

Динамично развивающееся производство каменных моек и раковин «SimGran» приглашает трудолюбивых и желающих зарабатывать! Мы обеспечиваем качественный продукт, оказываем высокий уровень сервиса. Используем современное высокотехнологичное европейское оборудование, сертифицированные материалы от ведущих европейских производителей. Подходим к формированию команды очень ответственно, команда небольшая, но каждый ее участник работает более 3 лет. Мы введём Вас в должность, чтобы Вы максимально быстро влились в работу, также дадим четкие и уконкретные задачи.В связи с увеличением объемов работ на производстве моек требуется начальник склада ТМЦ и готовой продукции. Чем предстоит заниматься: · Организация работы склада: полный цикл операций — приемка, адресное хранение, комплектация и отгрузка готовой продукции (каменные мойки, раковины); · Управление ТМЦ: контроль приема сырья и комплектующих от поставщиков; · Руководство персоналом: управление штатом кладовщиков, грузчиков, водителей погрузчиков (расстановка, обучение, контроль дисциплины); · Учет и отчетность: контроль товародвижения и актуальных остатков, проведение инвентаризаций, обеспечение сохранности ТМЦ; · Оптимизация процессов: внедрение эффективных схем хранения, сокращение потерь, взаимодействие с производственным и транспортным отделами. Наши требования: · Опыт работы на должности начальника / заведующего складом от 2-х лет; · Опыт руководства коллективом; · Знание складской логистики, принципов адресного хранения и документооборота; · Уверенный пользователь ПК: 1С, Excel; · Ответственность, системное мышление, умение принимать решения. Условия работы: · Официальное трудоустройство по ТК РФ; · График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00; · Стабильная, развивающаяся компания с современным производством; · Теплый склад; · Комфортные условия труда (душ, места для отдыха); · Оплачиваемый период обучения и опытного наставника; · Работа в черте города; · Доставка комфортным служебным транспортом сотрудников с Нового города; · Приобретение своей продукции по льготным ценам; · Дружный коллектив.