Менеджер по продажам

Описание

В отдел продаж требуются опытные менеджеры по продажам по направлениям(промышленное освещение, спортивное освещение) Компания "КВАЗАР-ГРУПП" – более 15 лет производит промышленное светодиодное освещение. Оборудование эксплуатируется на многих промышленных предприятиях в различных отраслях по всей территории РФ и СНГ. Основные цели должности: Ведение переговоров с ЛПР;Проработка проектируемых и строящихся объектовПостроение продаж с заказчиками и подрядчиками;Эффективное закрытие сделок;Чем предстоит заниматься:Активно вести продажи промышленных светодиодных светильников и светотехнических решений;Вести переговоры с клиентами телефон/zoom/месседжеры (как же без них?!);Работа по "холодной" и "теплой базе" объектов, клиентской базе;Проведение презентаций компании и продуктов;Отрабатывать возражения по цене, срокам, техническим параметрам, убеждать и аргументировать выгоду на языке клиента;Подготовка технико-коммерческих предложений;Ведение деловой переписки по E-mail и месседжерам;Корректное ведение CRM-системы;Выполнение утвержденных KPI и плана продаж;Командировки по мере необходимости.Условия: Работа в создаваемой команде с "нуля"; Обязательное обучение технике продаж в нашем сегменте и адаптация новых сотрудников в период испытательного срока (база знаний, скрипты, CRM); Демократичная корпоративная культура: свободный дресс-код; Заработок зависит от личного результата сотрудника (испытательный срок: фиксированная часть 80000,00 (оклад + KPI);после испытательного срока: фиксированная часть 45000,00 + высокий % от продаж) Прозрачные KPI и понятные условия мотивации; Бонусы: «Красава месяца» и «Новый клиент»; В День Рождения сотрудника сокращенный 4-х часовой рабочих день; Корпоративная мобильная связь; Для сотрудников всегда в наличии ароматный чай, кофе, печеньки; Повышение заработной платы за стаж работы в компании, экспертность, повышение и развитие навыков; Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ; Режим работы 5/2 с 9:00 до 18:00ч либо 8:30-17:30. После прохождения испытательного срока можно работать на "удаленке" или "гибридный график" Что ценим в соискателе: Значительный опыт в продажах светотехники, электрики, электрооборудования или смежных инженерных решений. Понимание специфики B2B и отраслевой терминологии — обязательно. Хорошая ориентированность в схемотехнике построения продаж; Уверенный навык отработки возражений. Умение работать с «дорого», «подумаем», «уже есть поставщик» и т.п. и доводить до результата. Наработки по клиентам в сегменте B2B (заказчики, проектировщики, подрядчики, службы эксплуатации) Ориентация на выполнение плана продаж и показателей. Важны результаты, а не «процесс ради процесса». Высокая финансовая мотивация;Живой ум;Деловая грамотная речь;Обладание следующими личными качествами: позитивная жизненная позиция, легкость адаптации и коммуникации в коллективе, неконфликтность, исполнительность.