Начинающий специалист (техник-технолог)

Описание

ХАНТЛИНК – кадровое агентство, основанное в 2021 году командой экспертов с многолетним опытом в HR и IT. Наша специализация – подбор высококвалифицированных специалистов для компаний Новосибирска и регионов Сибири, включая IT, строительство и пищевую промышленность. Мы предлагаем индивидуальный подход, ориентированный на долгосрочное партнерство и удовлетворение потребностей каждого клиента. Мы приглашаем начинающего специалиста на должность Техника-технолога присоединиться к команде одного из крупнейших производителей и дистрибуторов алкогольных напитков.Локация: г. Буинск (Республика Татарстан). Только очный формат. Переезд — обязателен. Чем предстоит заниматься: Ведение технологического процесса производства спирта (размол зерна, приготовление сусла, брожение, перегонка и ректификация). Контроль параметров процессов с помощью систем мониторинга (работа за ПК, управление оборудованием через монитор). Взаимодействие с аппаратчиками для регулировки оборудования (заслонки, насосы, запорная арматура). Соблюдение технологических регламентов и инструкций по охране труда. Анализ причин брака и участие в разработке мероприятий по их предупреждению. Мы ждем от кандидата: Образование: среднее или высшее техническое/технологическое (технология бродильных, химических, био-производств – в приоритете). Опыт работы приветствуется, но не обязателен – готовы обучать с нуля. Навыки работы с ПК. Стрессоустойчивость и внимательность (работа с оборудованием, ответственность за процесс). Условия работы: Релокация в г.Буинск, Республика Татарстан (предоставляем релокационный пакет, компенсация аренды квартиры). Оформление по ТК РФ. Сменный график: 2 дневные смены – 1 выходной – 2 ночные смены – 3 выходных (с 8:00 до 20:30, 30 мин. на пересменку). Обучение: полная стажировка с наставником (3–6 месяцев), работа в паре с опытным технологом. Питание: бесплатное 2-разовое питание в смену. Медицина: ДМС после испытательного срока. Спорт: бассейн 2 раза в неделю (сотрудникам и членам семьи). Трансфер: предоставление служебного транспорта для переезда из ближайших городов. Перспективы: профессиональный рост внутри холдинга, участие в корпоративных и внешних программах обучения.