Старший специалист по кадровому делопроизводству

Описание

Основные обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме: Оформление приемов, переводов, увольнений; Администрирование отпусков и командировок; Выдача справок; Ведение и хранение трудовых книжек, формирование архива; Оформление трудовых договоров, приказов и дополнительных соглашений к трудовому договору; Ведение информации в КИС 1С: ЗУП. Сопровождение документооборота. Основные требования: Высшее образование в области менеджмента или управления персоналом, или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки) по профилю деятельности; Опыт работы не менее 1 (одного) года в области управления персоналом: кадровое делопроизводство; Знание 1С: ЗУП 8.3. Условия: Оформление в соответствии с ТК РФ: прозрачная система оплаты труда и мотивации; Комфортабельный офис; Конкурентная, «белая» заработная плата (по результатам собеседования); График работы - 5х2, пт - сокращенный рабочий день; Полный социальный пакет; Программа добровольного медицинского страхования (включая стоматологию); Страхование здоровья и жизни от несчастных случаев 24/7; Санаторно-курортное лечение; Внутреннее и внешнее обучение (корпоративный университет, конференции и тренинги); Возможность присоединиться к нашим спортивным командам по футболу, баскетболу, волейболу и принять участие в Спартакиаде.