Инженер АСУТП

Описание

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение"ОбязанностиВедение работ по монтажу/демонтажу и пуско-наладкой газового и электрооборудования.Составлять дефектные ведомости на газовое и электрооборудование.Составление графиков технического обслуживания, графиков предупредительного и капитального ремонта.Подготовка и сдача документации в соответствии с регламентом на ввод в эксплуатацию сетей газа распределения и газопотребления.Выявление причин выхода из строя оборудования. Составление актов и предоставление рекомендаций по минимизации рисков повторных случаев.Проводить измерения и уметь их анализировать, диагностировать проблемы сложных систем.Производить наладку блоков электронного оборудования.ТребованияВысшее техническое образование с опытом работы в сфере ремонта и обслуживания газового оборудования не менее 3-х лет.Знание правил монтажа и пуска газа в газовое оборудование.Знание правил устройств электроустановок.Умение составлять сопроводительную документацию.При трудоустройстве преимуществом будет:1. Аттестация 7.1 эксплуатация сетей газа распределения и газопотребления.2. Эксплуатация и пуска - наладка промышленных газовых горелок.УсловияОфициальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ (срочный трудовой договор на 1 год, с дальнейшей пролонгацией);Стабильная заработная плата выплачивается два раза в месяц;ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца);График работы: Вахта 30/30;Место работы: Ковыктинское ГКМ, Иркутская область;Возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.Бонусы от компании для семьи сотрудника:Материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.);Материальная помощь к отпуску при наличии стажа работы в компании более 3 лет и продолжительности отпуска от 14 календарных дней;Компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;Новогодние подарки детям;Компенсация детского сада 1 раз в год на каждого ребенка при наличии 2-х и более несовершеннолетних детей