Руководитель отдела кадрового администрирования

Описание

Обязанности: Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства: договоры, приказы, учет времени/отпусков/больничных, отчетность; Взаимодействие с госорганами (ГИТ, СФР, прочее), отчетность; Разработка и поддержание актуальности ЛНА по персоналу; Управление командой: планирование, задачи, контроль; Контроль дисциплины, отпусков. Поддержка внутренних коммуникаций. Организация и систематизация хранения документации по персоналу. Требования: высшее образование; стаж работы в отрасли кадрового делопроизводства от 1-го года желателен; знание ТК РФ; опыт работы в 1С ЗУП 8.3 желателен ответственность‚ внимательность‚ коммуникабельность‚ умение работать в режиме многозадачности. Условия: Оформление по ТК РФ, работа в крупной стабильной федеральной компании; Полный социальный пакет, социальные гарантии и льготы; Перспективы карьерного и профессионального роста; Заработная плата состоит из: оклад+ полугодовая премия по результатам работы; График 5/2 ( пн-чт 09:00- 17:00‚ пт. 09:00-16:45), обед с 13:00 до 13:45; Отбор резюме кандидатов осуществляется согласно локально-нормативным актам Общества.