Руководитель отдела продаж в загородный отель

Описание

Загородный отель в Московской области, расположенный в северо-западном направлении от Москвы, приглашает в команду Руководителя отдела продаж. Мы ищем сильного управленца, который умеет продавать сам, развивать команду и выстраивать системную работу отдела продаж. Ключевые задачи — обеспечивать выполнение плана продаж подразделения;— управлять ежедневной работой отдела продаж;— развивать индивидуальные и корпоративные продажи;— поддерживать и развивать отношения с корпоративными клиентами;— контролировать качество и скорость обработки входящих заявок;— анализировать загрузку, спрос, динамику запросов и эффективность каналов продаж;— контролировать работу с групповыми заявками и корректное закрытие групп в системе;— контролировать взаимодействие с банкетным направлением уже на этапе первичных договорённостей с клиентом;— обеспечивать качественное взаимодействие отдела продаж с коммерческим директором, службой приёма и размещения, рестораном, банкетной службой и другими подразделениями отеля;— вести управленческую отчётность по продажам, загрузке, заявкам, каналам продаж и результатам работы отдела;— управлять командой: ставить задачи, контролировать выполнение, развивать сотрудников и поддерживать комфортно-деловую атмосферу в подразделении. Мы ожидаем — опыт работы в отделе продаж отеля от 3 лет;— обязательный опыт работы в загородных отелях или гостиничных комплексах;— понимание специфики продаж гостиничных услуг, банкетов, групповых заездов и корпоративного сегмента;— опыт управления отделом продаж и достижения плановых показателей;— умение работать с аналитикой, отчётностью, загрузкой, тарифами;— выраженные управленческие качества;— сервисное мышление и понимание, что продажа в отеле напрямую влияет на гостевой опыт;— отличную устную и письменную русскую речь;— системность, ответственность и умение доводить задачи до результата;— уверенное владение цифровыми инструментами управления задачами, коммуникациями и временем. Для нас важно, чтобы вы — умели управлять продажами не интуитивно, а через цифры, факты и аналитику;— видели не только текущие заявки, но и потенциал повторных продаж;— могли выстроить понятную дисциплину работы отдела;— умели обучать менеджеров продажам, сервисной коммуникации и работе с клиентом;— понимали специфику банкетов, групп и корпоративных мероприятий;— были требовательны к результату, но сохраняли уважительный и деловой стиль управления. Мы предлагаем — работу в стабильном загородном отеле в Московской области;— локацию: северо-западное направление— участие в развитии продаж сильного гостиничного продукта;— официальное оформление по ТК РФ;— график работы 5/2, с 9:00 до 18:00;— частично удалённый формат возможен по согласованию;— доход от 150 000 ₽ на руки, итоговые условия обсуждаются с успешным кандидатом;— обед за счёт работодателя;;— обучение и профессиональное развитие;— рабочую среду, где ценятся результат, системность, сервис и командное взаимодействие. Эта вакансия подойдёт вам, если — вы уже успешно руководили продажами в загородном отеле;— вам интересен комплексный гостиничный продукт, а не однотипные продажи;— вы умеете работать с планом, загрузкой, тарифами, клиентской базой и командой;— вы способны объединить коммерческое мышление, управленческую зрелость и сервисный подход;— вы хотите влиять на результат и развивать отдел продаж в сильном гостиничном проекте. Если вы узнаёте себя в этом описании, будем рады познакомиться.