HR-менеджер (одежда)

Описание

О компании:Российский fashion-бренд спортивной одежды. Мы создаем продукт для девушек, которые ценят комфорт, качество и индивидуальность. Компания активно развивается, и сейчас мы ищем HR-менеджера, который поможет выстроить эффективную HR-функцию, наладить процессы работы с командой и поддерживать дальнейший рост бизнеса. Обязанности: Закрывать вакансии полного цикла: поиск, подбор, проведение интервью, выход сотрудника (такие вакансии как швея, дизайнер итд) Формировать и развивать процессы адаптации новых сотрудников; Выстраивать коммуникацию между отделами и помогать руководителям в работе с командой; Разрабатывать и внедрять HR-процессы, регламенты и внутренние правила; Вести КДП; Требования: Опыт работы HR-менеджером / HR Generalist от 1 года; Опыт самостоятельного выстраивания HR-процессов в компании будет преимуществом; Опыт подбора сотрудников в сфере fashion, retail или смежных направлениях; Системность, самостоятельность, хорошие коммуникативные навыки. Опыт в КДП; Условия: Офисный формат работы (после испытательного срока возможен гибрид — 1 день удаленно) по адресу Москва, ул. Ленинский проспект, д. 54; Заработная плата: оклад + KPI, совокупно 130-150к на руки в месяц; Возможность самостоятельно выстроить HR-функцию в растущей компании; Работу напрямую с собственниками бизнеса; Комфортную рабочую атмосферу и возможность профессионального роста.