Ведущий специалист по организации охраны объектов
Описание
Обязанности: Разработка документов по организации защиты объектов в соответствии с требованиями законодательства о ведомственной охране и транспортной безопасности (ФЗ-77, ФЗ-16); Проверка исполнения подразделениями договорных обязательств по охране/защите объектов; Выполнение в установленные сроки предписаний органов государственного контроля и надзора по направлению деятельности; Анализ информации по охране объектов и составление соответствующих отчетов; Участие в проведении служебных расследований. Требования: Высшее техническое образование; Знание основных нормативных актов по организации охраны/защиты (возможно повышение квалификации на базе предприятия); Уверенный пользователь ПК ((Microsoft World, Excel), владение навыками работы в графических программах Corel, PowerPoint, Nanocad будет преимуществом; Опыт работы в сфере дорожного транспорта. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; График работы: пятидневка с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 15:45; Ежегодная индексация заработной платы; Меры поощрения и поддержки работников за достижения в работе, социальные и поощрительные выплаты (единовременное премирование, выплата при достижении работником 50 лет и далее каждые 5 лет и пр.); Забота о работниках Предприятия со стороны профсоюзной организации (выплата материальной помощи, забота об укреплении здоровья, туризм, проведение культурно-просветительной и спортивно оздоровительной работы); Награждение работников наградами Предприятия, Министерства транспорта Российской федерации и государственными наградами Российской Федерации, возможность присвоения звания «Лучший по профессии филиала (Предприятия)»; Добровольное медицинское страхование; З/пл белая, перечисляется на банковскую карту 2 раза в месяц; Выплата материальной помощи в определенных случаях; Полный социальный пакет; Предоставление детских оздоровительных лагерей; Оплата больничных листов, отпусков; Гарантированные выплаты всех полагающихся компенсаций при увольнении с Предприятия.