Ведущий Bitrix-разработчик → будущий технический лидер (только г. Ижевск)
Описание
Мы строим сильное направление Битрикс Nutnet — команда заказной разработки. Уже более 17 лет мы создаем корпоративные сайты, интернет-магазины, B2B-порталы, личные кабинеты и интеграционные решения. Сейчас мы усиливаем направление 1С-Битрикс и ищем не просто разработчика, а человека, который со временем станет техническим лидером этого направления. Если вам уже тесно в роли исполнителя и хочется влиять на архитектуру, качество разработки, процессы и команду — возможно, это именно та возможность, которую вы давно искали. Как будет выглядеть ваш путь Первые месяцы Вы глубоко погрузитесь в наши проекты и процессы. Познакомитесь со стандартами разработки, системой качества, внутренними инструментами и командой. Возьмете на себя самые сложные задачи по Битриксу: разработка интернет-магазинов; разработка B2B-порталов; интеграции с 1С и внешними сервисами; сложные доработки стандартных компонентов; проектирование новых модулей и API. Вы будете активно участвовать в обсуждении решений вместе с руководителями проектов, фронтенд-командой, отделом тестирования. Через 6–12 месяцев Мы рассчитываем, что вы станете ведущим разработчиком Битрикс-проектов. Это означает, что вы будете: принимать архитектурные решения; проводить код-ревью; участвовать в оценке новых проектов; помогать менее опытным разработчикам; формировать технические стандарты; улучшать процессы разработки и выпуска релизов. Дальнейший рост Наша цель — вырастить внутри компании технического лидера Битрикс-направления. Это человек, который отвечает за техническое развитие направления: архитектуру проектов; качество кода; развитие внутренних библиотек и компонентов; развитие команды; техническую экспертизу в пресейлах; внедрение новых инженерных практик. Если вы хотите со временем не только писать код, но и строить сильную инженерную команду — мы готовы дать такую возможность. Какие проекты вас ждут Мы не занимаемся потоковой разработкой. Работаем с 1С-Битрикс: Управление сайтом и Битрикс24. Делаем интернет-магазины, корпоративные сайты и модули для CRM-порталов. Настраиваем, интегрируем с 1С и другими системами, автоматизируем рутину. Главный фокус — быстро решить прикладные задачи клиента на готовой платформе, если она для этого подходит. Примеры проектов: HR-портал: запрограммировали, интегрировали с шиной данных, запустили за 3 месяца. Интернет-магазин: провели аудит, составили план, сделали редизайн и перезапустили за 2 месяца. Корпоративный сайт ресторанного холдинга: обновили дизайн, запустили новые сервисы, сопровождаем и развиваем. Модуль документооборота для Битрикс24: сделали адаптивный модуль, который работает в веб и мобильной версии, интегрирован с 1С. Основной профиль компании: интернет-магазины; B2B-платформы; личные кабинеты; интеграции с ERP, CRM и 1С; проекты с долгим жизненным циклом, которые развиваются годами. Большинство задач требует не шаблонных решений, а инженерного подхода. Чем предстоит заниматься проектировать и разрабатывать новый функционал; развивать существующие проекты; проектировать API и интеграции; работать с CommerceML и обменами с 1С; участвовать в оценке задач и проектировании решений; оптимизировать производительность; совершенствовать процессы разработки; участвовать в код-ревью и технических обсуждениях. По мере роста — брать ответственность за архитектуру проектов и развитие команды. Что мы ожидаем коммерческий опыт разработки на 1С-Битрикс от 3 лет; уверенное знание PHP; хорошее понимание архитектуры D7; опыт разработки собственных компонентов и модулей; понимание устройства интернет-магазина на Битрикс; опыт работы с обменами 1С; понимание кеширования, производительности и оптимизации; опыт работы с REST API. Будет плюсом: Docker; Git; опыт проектирования архитектуры; опыт наставничества или проведения код-ревью; желание развивать инженерную культуру, а не только писать код. Почему Nutnet Мы считаем, что сильные разработчики растут не только за счет сложных задач, но и за счет ответственности. Поэтому у нас можно: влиять на технические решения; предлагать изменения процессов; развивать внутренние стандарты; работать с проектами, которые живут и развиваются годами; стать техническим лидером направления; участвовать в построении инженерной команды. Кроме этого: аккредитованная ИТ-компания; возможна гибридная работа, по согласованию; гибкое начало рабочего дня; оформление по ТК; компенсация профильного обучения; команда, которая ценит инженерный подход и качество решений. Если вам интересно не просто писать код, а строить сильную техническую экспертизу вокруг себя — будем рады познакомиться.