SMM-менеджер в агентство недвижимости (Таиланд)

Описание

Мы топ-1 агентство по объему продаж на Бали и занимаем лидирующие позиции в Таиланде. В связи с расширением направления ищем в команду опытного специалиста, который проживает на Пхукете и умеет с помощью контента привлекать клиентов в агентство международной недвижимости (Тайланд/Бали/Мальдивы). ОБЯЗАТЕЛЬНО: Присутствие на Пхукете офлайн обязательно! Ранее опыт работы контент-менеджером в сфере недвижимости МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Оклад + KPI со 2 месяца за результат. Условия обсуждаются, нет потолка по доходу! Работа на Пхукете с гибким графиком и занятостью не более 5 часов в день; Свобода действий и творчества, лояльное руководство и поддержка; Дополнительное обучение за счет компании; Участие в корпоративах, выездах; ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ: Разработка и ведение SMM-стратегии (Instagram, Telegram, YouTube, RuTube и др.); Разработка продающей воронки для привлечения клиентов; (пост+СТА на лидмагнит, который «закрывает» лида на заявку); Создание контент-плана, съемки на локациях, согласование и публикация постов, сторис, рилс/шортс; Написание текстов (генерация через ИИ); Оформление визуала ленты и обложек для постов; Проведение активностей с аудиторией: комментирование, вовлечение, отправка приветственных сообщений; Разработка прогревов, подготовка и публикация контента в сторис/оформление хайлайтс; Анализ эффективности и оцифровка результатов: заявки, клики; Оперативное анонсирование событий (выход новых ютуб видео, старты продаж комплексов) ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО: Опыт SMM от 2-х лет и только из сферы недвижимости обязательно! Наличие портфолио и реальных кейсов Креативность, знание трендов, инициативность Умение создавать вовлекающий и продающий контент Умение ВЛИЯТЬ НА РЕЗУЛЬТАТ: количество заявок, лидов, просмотров, а не просто выкладка контента Грамотный письменный русский язык Знание инструментов аналитики, планирования публикаций, нейросетей Понимание целевой аудитории, ее болей и потребностей в сфере курортной зарубежной недвижимости Этапы взаимодействия: Созвон с HR; Тестовое задание; Финальный зум с руководителем; Для отклика в сопроводительном письме прикрепите Ваш кейс в сфере недвижимости со ссылками на соц сети предыдущих проектов!