Торговый представитель (строительные материалы)

Описание

Обязанности: Ваши задачи: находить новых клиентов: обзванивать, встречаться с подрядчиками, посещать строительные объекты; превращать холодных клиентов в постоянных партнёров; проводить живые презентации продукции — не по шаблону, а с учётом задач клиента; заключать договоры и следить, чтобы всё шло по плану (отгрузка, оплата); анализировать рынок: что предлагают конкуренты, какие тренды появляются в строительстве; работать в 1С: вести клиентскую базу, оформлять заказы, отслеживать отгрузки. Если вы уже дружите с этой программой — это ваш козырь! готовить отчёты так, чтобы они помогали, а не отнимали время. Требования: Нам подойдёт человек, который: уже работал торговым представителем хотя бы год (опыт в строительных материалах или B2B — огромный плюс); разбирается в строительных и отделочных материалах на базовом уровне (или готов научиться за пару недель); умеет слушать клиента и предлагать решения, а не «продавать ради плана»; не боится отказов — воспринимает их как возможность стать лучше; уверенно пользуется ПК (Excel — обязательно, 1С — приветствуется); готов ездить по городу и области (работа разъездная); ставит цели и идёт к ним, даже когда сложно. Бонус для тех, кто дочитал до конца: Если у вас есть действующая клиентская база в строительной сфере — расскажите о ней в резюме. Это даст вам преимущество перед другими кандидатами и поможет стартовать с крупных сделок. Условия: Привет! Если вы читаете это значит, вы ищете не просто работу, а место, где можно раскрыть потенциал, расти и зарабатывать по‑настоящему. Мы, динамично развивающаяся строительная компания с амбициями стать лидером региона. Инам нужен торговый представитель - не просто сотрудник, а будущий лидер нашей команды продаж. Почему это не обычная вакансия? Мы устали от шаблонных объявлений! Поэтому честно скажем: ищем не «винтик в системе», а человека с огнём в глазах. Того, кто готов: -превращать «нет» в «да»; -строить отношения с клиентами, а не просто заключать сделки; -расти вместе с компанией — от торгового представителя до руководителя отдела. Наш девиз: "Продажи, это не давление, а помощь. Клиент должен сказать спасибо, а не пожалеть о покупки" Что мы предлагаем (без воды, только факты) Доход от 120 000 руб.: фиксированный оклад + процент от продаж. Чем больше сделок — тем больше ваш заработок. Никаких ограничений сверху! Карьерный лифт: через 1-2 года лучшие сотрудники становятся старшими торговыми представителями, руководителями отдела продаж или региональными менеджерами. Мы не ищем людей «на замену» — мы растим своих лидеров. Обучение, которое работает: не скучные лекции, а реальные кейсы от топ‑продавцов компании. Разберём: как презентовать строительные материалы так, чтобы клиент загорелся идеей ремонта; как работать с возражениями без стресса; как выстраивать долгосрочные отношения с подрядчиками. Инструменты для успеха: корпоративная мобильная связь; компенсация транспортных расходов (или корпоративный автомобиль — для тех, кто покажет результат); доступ к базе проверенных поставщиков и партнёров. Работа с продуктом, который покупают: качественные строительные и отделочные материалы с гарантией. Вам не придётся «впаривать» сомнительный товар — только надёжные решения для клиентов. Команда, которая поддержит: наставничество от опытных коллег, еженедельные разборы сделок, мозговые штурмы по сложным ситуациям.