Специалист по внутренним коммуникациям и культуре

Описание

Наш Институт занимается прикладными научными исследованиями в области генетики и здоровья человека, разработки лекарств, вакцин, тест-систем, разработки информационных систем для науки. Команда Института — это эксперты в области биологических наук, медицины, биоинформатики, ИТ. Для развития и поддержки наших внутренних процессов, мы ищем специалиста, который поможет с развитием системы внутренних коммуникаций, организацией мероприятий и других HR проектов Института. Обязанности: Разработать стратегию и запустить каналы внутренних коммуникаций, включая создание контент-планов, email-рассылки, информационных рассылок, обновление материалов на корпоративном портале. Администрировать и развивать корпоративный портал (наполнение контентом, поддержание актуальности информации, визуальное оформление, разработка совместно с командой портала новых блоков и моделей). Организовывать внутренние мероприятия, конкурсы, награждения, события, корпоративы (от планирования, разработки концепции события и бюджетирования до реализации). Развивать внутренние сообщества научных сотрудников и другие форматы командного и кросс командного взаимодействия (конференции, тимбилдинги, обмены опытом). Поддержание и развитие системы нематериального признания (геймификация, разработка мерча и сувенирной продукции, награждения). Управлять вовлеченностью сотрудников и анализировать эффективность реализованных активностей, предлагать инициативы по их улучшению(включая проведение опроса вовлеченности сотрудников, замера NPS) Требования: Оконченное высшее образование. Опыт от 3 лет в внутренних корпоративных коммуникациях/корпоративной культуре/HR бренде. Опыт запуска внутренних коммуникаций в компании (на уровне стратегии и операционной работы, включая написание текстов). Опыт запуска внутреннего портала или автоматизации внутренних корпоративных сервисов. Опыт организации мероприятий разных масштабов и форматов. Умеете выстраивать процессы «с нуля» и предлагаете решения. Развитые навыки планирования, организационные способности, лидерство, ориентация на результат Грамотная устная и письменная речь. Будет плюсом: Опыт разработки мерча и сувенирной продукции (от разработки концепции до реализации). Опыт развития внутренних сообществ, организации корпоративных мероприятий в научных организациях. Условия: Оформление по ТК РФ. Дата старта не ранее мая 2026 г. Профессиональный рост и нетривиальные задачи. Работа в быстрорастущей, стабильной государственной организации, которой не страшен кризис. Работа в команде профессионалов на стыке ИТ и науки. График работы 5/2, офисный формат работы. В сопроводительном письме просим ответить на вопрос: "Какую главную функцию, на ваш взгляд, выполняют внутренние коммуникации?".