В2В контент-маркетолог (B2B/B2C)

Описание

Локация: удалённая работа, Москва
Зарплата: от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов; оплата привязана к единицам контента и выполненным задачам, дополнительные задачи оплачиваются отдельно.
Компания
Маркетинговое агентство «Полюшко» специализируется на UGC-контент-заводах и инфлюенс-маркетинге для крупных брендов и растущих селлеров, а также развивает направления AI-контента и онлайн-образования.
Что делать

Собирать фактуру из интервью с экспертами, внутренних обучающих материалов, рабочих чатов, планёрок и внешних источников.
Систематизировать информацию для статей, рилсов, лидмагнитов и демо-стратегий.
Ежемесячно выпускать 8+ экспертных статей, 2–4 кейса, около 5 рерайтов для внешних площадок и 3 лидмагнита или демо-стратегии.
Самостоятельно подбирать скриншоты, видео и референсы, а также создавать графики, схемы, майндмэпы и изображения с помощью ИИ.
Улучшать блог: выполнять базовую SEO-оптимизацию, заниматься перелинковкой и добавлять модули для повышения конверсии.

Требования

Опыт копирайтинга или редактуры от 3 лет, портфолио и релевантные примеры работ.
Опыт в B2B- и B2C-маркетинге; понимание инфлюенс-маркетинга, SMM, PR и смежных направлений будет важно для задач.
Грамотная письменная речь, внимание к деталям, высокая самоорганизованность и способность стабильно работать 6–8 часов в день на полной ставке.
Уверенная работа с WordPress: оформление врезок и разделов, добавление кнопок и других элементов страницы.
Умение работать с аналитическими отчётами, проверять данные по скриншотам статистики и рассчитывать окупаемость проектов.
Удалённый формат и регулярная занятость 5/2 являются условиями полной ставки.

Хорошо, если есть

Опыт работы в маркетинговом агентстве и насмотренность в разных нишах.
Навыки работы с графическими программами и вайбкодингом.
Готовность использовать ИИ как вспомогательный инструмент при подготовке контента.

Культура и преимущества

Стартап-атмосфера, работа с разнородными потоками данных и задачами в Bitrix24.
Обучение и курсы за счёт компании.
Индексация зарплаты в зависимости от достижений и дополнительные бонусы за участие в продажах.
Гибкий график в рамках полной занятости; при совместительстве возможна сдельная оплата за каждую единицу контента.
Оплата два раза в месяц без задержек и взаимодействие с профессиональной командой.

Процесс найма

В сопроводительном письме необходимо кратко описать релевантный опыт.
Автоматические и содержательно пустые ответы не рассматриваются.