Механик по спецтехнике (самосвалы, экскаваторы)
Обязанности
-Организация и контроль технического обслуживания (ТО) и ремонт самосвалов и экскаваторов согласно регламенту. В случае поломки - определение четких сроков восстановления. -Управление персоналом: участие в подборе водителей и машинистов, проведение инструктажей, контроль дисциплины и соблюдения правил эксплуатации. Выявление нарушений (вплоть до составления актов и отстранения от работы). -Снабжение и учет: формирование заявок на запчасти, расходные материалы и ГСМ, контроль складских остатков для бесперебойной работы. Ведение ежедневного учета ремонтов и использованных запчастей по каждой единице техники. -Контроль ГСМ: сверка фактического расхода топлива с нормами, анализ перерасхода/экономии, поиск способов повышения рентабельности. -Материальная ответственность: полная ответственность за сохранность и учет товарно-материальных ценностей на складе (шины, ГСМ, запчасти). Проведение инвентаризаций и участие в отгрузке запчастей (по указанию руководства). -Взаимодействие с подрядчиками: согласование сроков, стоимости и условий ремонта со сторонними сервисами, контроль качества работ.
Требования
-Опыт работы механиком на спецтехнике (экскаваторы, самосвалы) от 3-х лет. -Глубокое знание устройства ДВС, гидравлических систем, ходовой части и электрооборудования. -Опыт управления персоналом (водители/машинисты) - обязательно. -Понимание норм расхода ГСМ и умение вести учет. -Навыки планирования ремонтов и закупок запчастей. -Уверенный пользователь ПК (ведение таблиц, отчетов). -Ответственность, системное мышление и готовность брать на себя решения.
Условия
От 130 000 до 170 000 за месяц, на руки -Выплаты: два раза в месяц -Опыт работы: 1-3 года Полная занятость График: 5/2 Рабочие часы: Вечерние или ночные смены, 8 Формат работы: разъездной -Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня. Трудовой договор -Обязательное заключение Договора о полной материальной ответственности. -Предоставление служебного автомобиля, мобильной связи, спецодежды и профессионального инструмента . -Работа в стабильной компании с реальными задачами и возможностью влиять на процессы