Ведущий бизнес-аналитик (Enterprise Process Reengineering)

Описание

RDP — ведущий российский разработчик программных решений в области глубокого анализа трафика (DPI) и управления сетями. Мы создаем ключевые компоненты ТСПУ (технических средств противодействия угрозам), обеспечивающие функционирование инфраструктуры «суверенного рунета». Компания находится на этапе масштабной реструктуризации и оптимизации внутренних процессов. Мы ищем сильного бизнес-аналитика, который сможет декомпозировать деятельность компании от инициации государственного контракта в рамках процедур планирования до финальной сдачи-приемки оборудования на площадках операторов связи. Цель проекта — выявить узкие места, устранить дублирование функций между отделами и выстроить прозрачную модель создания ценности. Функциональные обязанности: Проведение полного аудита сквозных бизнес-процессов компании (отделы разработки, внедрения, логистики, финансов, поддержки , бэк-офис и др.); Интервьюирование владельцев процессов, тимлидов и ключевых сотрудников во всех командах для сбора требований и выявления неформальных связей; Построение детальной схемы текущего состояния (As Is) с использованием нотаций BPMN 2.0 или IDEF0. Описание потоков данных, документов и информационных систем; Анализ потерь времени, ресурсов и зон без ответственности в текущей архитектуре процессов; Разработка целевой модели (To Be): проектирование новых, эффективных маршрутов прохождения задач, регламентация точек передачи ответственности (SLA между отделами); Формализация функциональных и нефункциональных требований к автоматизации выявленных участков; Подготовка паспортов целевых процессов, схем мотивации участников процесса и расчет ожидаемого экономического эффекта от изменений; Участие во внедрении новой модели совместно с командами разработки и менеджмента. Требования к кандидату: Опыт работы бизнес-архитектором или старшим бизнес-аналитиком от 3 лет; Обязательный опыт описания сквозных (кросс-функциональных) процессов в крупных компаниях (производство, телеком, интеграторы). Опыт только в разработке одного IT-продукта будет недостаточным; Свободное владение нотациями моделирования: BPMN 2.0, UML (диаграммы последовательности, состояний), при необходимости — ER-диаграммы; Навык проведения глубинных интервью и фасилитации рабочих групп со сложными техническими специалистами; Понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC) и производства программно-аппаратных комплексов; Умение работать с большими объемами разрозненной информации и выстраивать из них единую систему; Будет преимуществом знание методологий бережливого производства (Lean), теории ограничений (TOC) и понимание специфики госзакупок (44-ФЗ, 223-ФЗ). Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально по результатам собеседования), годовой бонус 15% от годового оклада; График работы: гибридный, 5/2; Возможность напрямую влиять на операционную эффективность крупного технологического холдинга федерального значения; Компенсация профильного обучения и сертификаций; ДМС с базовой стоматологией, а также возможность прикрепления ближайших родственников; Частичная компенсация обедов.