Медиа-/контент-продюсер

Описание

Локация: полностью удалённый формат, Москва
Компания
Jump Ads запускает медиа- и образовательное направление на базе экспертного бренда с аудиторией на YouTube, Telegram, VK, Rutube, Instagram и других площадках, а также книг и интеллектуального архива.
Что делать

Анализировать YouTube и другие площадки: CTR, удержание, возвращаемость, источники трафика, конкурентов и сегменты целевой аудитории.
Формировать и тестировать контентные гипотезы, определять приоритетные площадки и выстраивать систему переиспользования контента.
Управлять YouTube-продакшеном: разрабатывать контент-план, идеи, хуки, структуру роликов и CTA, ставить задачи монтажёрам и дизайнерам, принимать результаты.
Проводить кастдевы и опросы, анализировать язык и боли аудитории, связывать результаты исследований с контентной аналитикой.
Участвовать в создании продуктовой линейки: искать гипотезы, упаковывать знания эксперта в продукты, анализировать предзапуски, воронки и продажи.
Строить повторяемые процессы для масштабирования модели на других авторов и блогеров.

Требования

Успешные кейсы с экспертными YouTube-каналами, личными брендами или образовательными проектами с подтверждаемыми результатами.
Ежедневное использование AI для упаковки смыслов и создания контента.
Умение работать с большим количеством гипотез и отвечать за измеримый результат.
Навык анализа цифр и аргументации решений данными.
Способность погружаться в сложные темы: психологию, отношения, философию и развитие личности.
Отклик должен содержать 2–3 кейса с описанием исходных и итоговых показателей, сроков, личного вклада и вклада команды.

Хорошо, если есть

Опыт работы с монтажёрами и дизайнерами.
Опыт постановки задач подрядчикам и контроля качества контента.

Культура и преимущества

Полная занятость, график 5/2 по 8 часов в день.
Полностью удалённая работа.
Доступ к бюджетам, команде, существующему архиву и аудитории.
Возможность сначала выстроить модель на одном авторе, а затем возглавить медиа-направление и управлять другими продюсерами.
Работа над медиа- и образовательными проектами о личной ответственности, отношениях и развитии личности.
Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на финальном интервью.

Процесс найма

В сопроводительном письме необходимо раскрыть 2–3 ключевых кейса по заданной структуре.
Отклики без описания кейсов будут отклонены.