Специалист 1 категории по защите информации
Описание
Локация: Братск, рабочее место на территории работодателяЗарплата: от 180 000 ₽ на руки в месяцКомпанияТранснефть - Восток входит в крупнейший холдинг компаний России.Что делатьОбеспечивать соблюдение законодательства РФ и нормативных требований в области защиты информации, включая требования 187-ФЗ о безопасности критической информационной инфраструктуры.Проводить аудит состояния информационной безопасности в АСУТП и проверять исполнение внутренних нормативных актов.Администрировать средства защиты информации и сопровождать системы на контейнерных технологиях и Docker.Анализировать защищенность инфраструктуры, выявлять и устранять уязвимости, контролировать эффективность защитных мер.Расследовать инциденты, предотвращать утечки конфиденциальной информации и ликвидировать последствия компьютерных атак.Разрабатывать организационно-распорядительную документацию и локальные нормативные акты, проводить обучение и учебно-тренировочные занятия.ТребованияВысшее образование по информационной безопасности, компьютерным и информационным наукам, информатике и вычислительной технике, электронике, радиотехнике и системам связи либо по смежным направлениям с переподготовкой в области ИБ от 360 часов.Стаж работы по профилю на инженерно-технических должностях не менее 3 лет.Знание нормативных и законодательных актов в области информационной безопасности.Знание сетевых технологий и сетевой безопасности.Опыт администрирования средств защиты информации.Ответственность, исполнительность и способность самостоятельно осваивать новые задачи.Культура и преимуществаВременная ставка до 13.12.2026 с перспективой перевода на постоянную.Стабильная официальная заработная плата и широкий социальный пакет.Корпоративные спортивно-оздоровительные мероприятия и возможности профессионального развития.Корпоративное жилье в Братске с компенсацией до 90% стоимости аренды для приглашенных специалистов.Медицинское страхование, доплата к отпуску и Дню нефтяника, компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха, страхование от несчастных случаев и болезней.При переводе на постоянную ставку предоставляются 13-я заработная плата и ежегодная компенсация проезда к месту отдыха и обратно.