Психолог в кадровую службу (без опыта)

Описание

Психолог — специалист по оценке и оптимизации трудовых процессов.Обязанности:Анализ влияния психологических, экономических и организационных факторов на работу персоналаПодготовка проектов планов социального развитияПроведение обследований индивидуальных качеств сотрудников совместно с физиологомОценка профессионального подбора, условий труда, интересов и удовлетворенности работойУчастие в экспериментах по воздействию условий труда на психикуАнализ трудовых процессов и психологического состояния в рабочее времяВзаимодействие с социологами для определения социальных задачВыявление актуальных проблем (текучесть кадров, дисциплина, эффективность) и поиск путей их решенияРазработка профессиограмм и психологических характеристик профессийФормирование рекомендаций по оптимальному использованию трудовых возможностей