Ведущий специалист по персоналу

Описание

Обязанности: кадровое делопроизводство в полном объеме; подготовка и оформление копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведениях о работниках; подготовка материалов для представления работников к награждению; разработка и актуализация внутренних нормативных актов и приказов, касающихся трудовых отношений, воинского учета и бронирования, обработки персональных данных, противодействия коррупции; представление отчетности (СФР, Росстат, Комитет по труду и занятости населения), а также отчетной и статистической информации по запросам исполнительных органов края; воинский учет и бронирование; методическая помощь работникам Учреждения по вопросам трудовых отношений; взаимодействие с учебными организациями по вопросам обучения работников и прохождения производственной практики студентов; актуализации вакансий, участие в первичных собеседованиях (при необходимости). Требования: высшее образование; опыт работы от 5 лет; желательно наличие опыта работы в государственных организациях; знание 1С (Зарплата и кадры/Зарплата и управление персоналом/иные модули для работы с кадрами); ответственность, аккуратность, грамотная устная и письменная речь. Условия: пятидневная рабочая неделя (Пн-Чт с 8:30 до 17:30, Пт с 8:30 до 16:15); мат. помощь к отпуску; единовременные выплаты родителям школьников и студентов-очников к учебному году, родителям детей-инвалидов, а также в связи с юбилеем, свадьбой, рождением ребенка, потерей близкого родственника; премирование по результатам работы (заработная плата за месяц указана без учета премий).