Кадровый менеджер / Специалист по кадровому учёту (строительная компания)

Описание

🤖 КАДРОВЫЙ МЕНЕДЖЕР / СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРОВОМУ УЧЁТУСтроительная компания с цифровым мышлением 🏗️ Кто мы:Современный строительный холдинг, который внедряет ИИ-инструменты и цифровые сервисы для оптимизации всех процессов. Мы ищем не просто кадровика, а технологичного партнёра, который готов заменить рутину на умную автоматизацию и работать на опережение. 🚀 🎯 Твои задачи (ключевые обязанности): 👥 Подбор и адаптация→ Проведение собеседований, оценка кандидатов на соответствие требованиям (строительная специфика — плюс). 📜 Оформление удостоверений и допусков→ Оформление квалификационных удостоверений, допусков, удостоверений по охране труда и промышленной безопасности. 🎓 Обучение и контроль→ Направление сотрудников на обучение / повышение квалификации, контроль прохождения, учёт очередных поверок удостоверений (напоминания, своевременное продление). 🩺 Медицинские осмотры→ Организация и контроль прохождения медкомиссий (предварительных, периодических). 📂 Полный кадровый учёт→ Приём, перевод, увольнение, отпуска, больничные, воинский учёт, ведение личных дел — всё по ТК РФ. 📋 Кадровое делопроизводство→ Оформление и ведение журналов (инструктажей, проверок, выдачи удостоверений и др.). 🏛️ Взаимодействие с контролирующими органами→ Подготовка документов по запросам, участие в проверках (в пределах компетенции). 🔍 Наши требования (что мы ждём от тебя): ✔️ Опыт — от 1 года на аналогичной должности (строительство / производство / работа с аттестованным персоналом — преимущество). ✔️ Знание ТК РФ — в части кадрового учёта, оформления допусков, медосмотров, воинского учёта. ✔️ Продвинутый MS Office — Excel (сводные таблицы, формулы), Word, уверенное ведение отчётности. ✔️ Цифровые навыки — базовое знакомство с ИИ-инструментами (например, генерация шаблонов, анализ списков, автоматические напоминания). Главное — готовность изучать и внедрять новые AI-решения. ✔️ Личные качества: 🧐 Внимательность к срокам и деталям (ничего не упустить); 📚 Высокая обучаемость, работа с большим объёмом информации; 🗣️ Коммуникабельность и стрессоустойчивость; 💡 Инициативность — предлагать цифровизацию журналов, настройку автопроверок, отказ от бумажной рутины. 🏆 Мы предлагаем (условия): ✅ Официальное оформление по ТК РФ с первого дня (соцпакет, больничный, отпуск).✅ Стабильная зарплата — 2 раза в месяц, оклад + регулярные премии по итогам работы (сумма обсуждается на собеседовании 💰).✅ График 5/2 — пн–пт с 09:00 до 18:00 (без переработок).✅ Современный офис и техника, доступ к AI-сервисам.✅ Возможность реально влиять на процессы — мы поддерживаем любые идеи по автоматизации и оптимизации.✅ Профессиональный рост в технологичной строительной компании с амбициозными проектами.