Фотограф

Описание

Фотограф с обучением с нуля Любите детей, хотите освоить творческую профессию и хорошо зарабатывать? Работе с камерой мы научим. Фототеатр «Новая Реальность» уже более 20 лет проводит выездные костюмированные фотосессии в детских садах и школах Красноярского края, Хакасии и Тывы. Мы продолжаем расти и расширяем клиентскую базу, поэтому снова открываем наш традиционный осенний набор в Школу фотографов. Ищем активных, доброжелательных и ответственных людей, которые готовы учиться, развиваться и стать профессиональными детскими фотографами. Опыт фотографа, портфолио и собственная камера не требуются. Многие наши фотографы раньше работали воспитателями, педагогами, аниматорами, вожатыми. Они пришли без опыта профессиональной съёмки и научились работать с камерой во время обучения и стажировки. Но, есть и выдающиеся фотографы, которые раньше работали в сферах, ну никак не связанных с детьми, ведь сама программа обучения построена так, чтобы не просто дать технические навыки, но и раскрыть ваш потенциал как специалиста в детской психологии. Умение заинтересовать ребёнка, помочь ему расслабиться и поймать искреннюю эмоцию для нас даже более важно, чем технические навыки Как проходит обучение Сначала вы проходите двухнедельное обучение в нашей Школе фотографов. Занятия проводит опытный фотограф-наставник. Вы познакомитесь с профессиональной техникой, научитесь работать со светом, выстраивать кадр, взаимодействовать с детьми и проводить фотосессию по стандартам компании. Теория сразу закрепляется на практике: во время обучения вы выезжаете на настоящие фотосъёмки, помогаете действующему фотографу и получаете оплату за выполненную работу. Следующий этап — оплачиваемая стажировка продолжительностью около месяца. Стажировка проходит в реальных детских садах и школах вместе с фотографом-инструктором. Он находится рядом, помогает разобрать сложные ситуации, вовремя исправить ошибки и постепенно подготовиться к самостоятельной работе. Компании в этом году исполнилось 20 лет (!), мы не придерживаемся принципа «вот камера — дальше разбирайтесь сами». У нового сотрудника всегда есть наставник , к которому можно обратиться за помощью. Доход На этапе стажировки доход составляет от 50 000 рублей в месяц. После перехода к самостоятельной работе гарантированная часть заработной платы фотографа составляет 70 000 рублей в месяц. По опыту прошлого сезона средний доход начинающего фотографа составлял 90 000–110 000 рублей в месяц. Итоговый доход зависит от количества сделанных кадров и объёма сьемок, количества командировок (в командировках оплата существенно выше). По мере роста опыта фотографу доверяют более крупные объекты. В компании действует понятная система оплаты: сотрудник заранее знает, что от него требуется, как рассчитывается заработная плата и за что начисляются дополнительные выплаты. В двух словах-вы , выходя из сада или школы уже знаете сколько заработали за этот день. Дополнительные выплаты: за стаж работы в компании; за дальние поездки; за работу в командировках. Официальное трудоустройство по трудовому договору. Как организована работа Фотограф работает не один, а вместе с ассистентом. Ассистент помогает с оборудованием и реквизитом, ведёт списки детей, готовит их к съёмке, поправляет причёски и помогает с костюмами. Благодаря такому распределению обязанностей фотограф может сосредоточиться на главном: общении с ребёнком, эмоциях и качестве кадра. Профессиональное фотооборудование предоставляет компания. Что предстоит делать проводить костюмированные фотосессии в детских садах и школах; общаться с детьми и помогать им чувствовать себя уверенно перед камерой; подсказывать понятные позы; создавать живые, эмоциональные фотографии; работать с профессиональным светом и фотооборудованием; соблюдать стандарты качества компании; работать в команде с ассистентом График и поездки Рабочая неделя — пять дней. Съёмка на объекте обычно занимает от трёх до пяти часов. Выходные и праздничные дни отдыхаем Возможны командировки продолжительностью не более пяти дней. Во время командировок: компания предоставляет комфортное жильё со всем необходимым; выплачиваются суточные; действует повышенная оплата за сделанные кадры; Работа имеет сезонный характер. Основной объём съёмок приходится на учебный год. Январь — плановый отпуск. С мая по август — межсезонье и отпускной период. Кого мы ищем Нам по пути, если вы: любите детей и умеете находить с ними общий язык; активны и доброжелательны; ответственно относитесь к работе; готовы учиться и осваивать новое; не боитесь выездной работы; умеете работать в команде; хотите заниматься творческим делом и влиять на уровень своего дохода. Как откликнуться Отправьте резюме или отклик, позвоните, даже если раньше вы не работали фотографом и у вас нет портфолио. Расскажите: в каком городе вы живёте; был ли у вас опыт работы или регулярного общения с детьми; готовы ли вы к командировкам продолжительностью до пяти дней; почему вам интересна профессия фотографа. Возможно, сейчас вы только думаете о новой профессии. А через несколько месяцев уже будете создавать фотографии, которые родители сохранят на долгие годы. Следующий набор в нашу Школу фотографов будет только через год, смысл ждать? Звони!