Водитель электропогрузчика
Описание
Обязанности: Развозка паллетов с заготовками по зонам хранения (двухъярусное складирование). Развозка макулатурных тюков, паллетов к местам складирования. Развозка и перестановка кубовых ёмкостей со вспомогательными материалами. На время зарядки АКБ - работа с ручной гидравлической тележкой. Требования: Удостоверение "тракториста-машиниста" с открытой категорией В и С. Опыт работы на производстве или складе от 1 года. Дисциплинированность, исполнительность, внимательность, ответственность. Что мы предлагаем (усиленный соцпакет и условия): Прозрачная система дохода: фиксированный оклад + ежемесячная премия до 30% + оплата переработок в повышенном размере (1,5 - 2 ставки). Комфорт и безопасность: тёплое отапливаемое помещение, современные электропогрузчики с эргономичными кабинами, обеспечение СИЗ по сезону. Поддержка мобильности: компенсация транспортных расходов до 3 000 руб. в месяц. Забота о сотрудниках: полис ДМС, материальная помощь к значимым датам (юбилеи, свадьба, рождение ребёнка), ежегодная индексация зарплаты. Развитие и рост: обучение на рабочем месте, возможность освоить смежные профессии (оператор, бригадир). Корпоративная культура: спортивные и семейные мероприятия, конкурсы профмастерства с денежными призами. Бытовые условия: оборудованная комната приема пищи с микроволновкой и холодильником, душевые, санузлы, зона отдыха. График работы 2/2: 2 дневные смены (с 8:00 до 20:00), 1 полный выходной, 1 неполный выходной, 2 ночные смены (с 20:00 до 08:00), 1 отсыпной день, 2 полных выходных дня. Бесплатная парковка для личного вело- и авто- транспорта Почему стоит выбрать нас: Стабильность: работа в устойчивом производственном предприятии с долгосрочными контрактами. Прозрачность: все выплаты - официально, два раза в месяц, без задержек. Комфорт смен: чёткое планирование графика, перерывы (2 по 30 минут на обед, 3 по 10 минут на естественные нужды), отсутствие авральных режимов без согласования. Команда: дружный коллектив, наставничество для новичков, поддержка со стороны руководства.